省会城市某三甲医院，总投资近40亿，年利润竟然在3亿。

另一家私营二甲医院投资近15亿，年利润在1亿。

简直就是赚钱利器。

这更让赵硕下定决心，先买一家医院！

买医院，就涉及到很多事情。

收购谈判，和买下医院之后的管理经营，赵硕都懒得自己去做。

他只出钱，不出力。

出力的事，就交给专业的人才去做吧，赵硕只要肯花钱雇人就行。

现在，他需要一个得力的手下，建立一支团队先。

“我需要招聘一个得力的管理型干将，俗称的打工皇帝。”

但是有个尴尬的问题。

赵硕连一家医院都没有，一切都还是空中楼阁镜花水月。

招聘，其实是双向选择，越是优秀顶尖的人才，人家也看你公司的综合实力，是否值得他花费多年的时间，陪公司一起成长。

赵硕想了想，给创意公司的李总打了个电话。

“李总啊。”

“哎呦，是赵董！赵先生！”

李长军语气非常恭敬，这位可是他的大金主！而且非常守信，在注资后，直接就当了甩手掌柜，根本就不来指手画脚，让他十分省心！

“你帮我招聘个管理型人才，最顶尖的那种，薪资承诺，往年薪百万往上走。”

李长军直接愣了，“赵董，我们创意工坊庙小，容不下这么大尊神吧？”

创意工坊总共才价值两千万，里面最高的年薪，才35万。这还是刚刚涨上去的。

“谁说是你的公司，我要自己再开一家公司，一家大型综合性私营医院，你帮我招聘一个总负责的管理人才就行。”

“越贵越好！”最后赵硕还补充了一局。

李长军连忙点头：“赵董，我明白了！”

看来这金主爸爸有钱啊！竟然要投资大型医院这种烧钱机器了！据说某些医院里，一台设备都要几百万，都能顶得上他这家公司原本的估值了！

再听听赵董最后一句话，越贵越好！财大气粗啊！