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68.火坑

经理脸上更是一阵青红皂白,压榨公司体制下的小员工,竟然敢暴起反抗外加顶嘴了?他这个经理以后还怎么维持下去?

摆足了官威,经理厉声道:“小吴我劝你说话要先思虑过三分,我再给你一次机会,你刚才说受够了什么?”

“呵呵,煞笔经理,我也劝你最好善良。”

“小吴你刚才说什么?”

听到小吴的话后,经理一下子怒不可竭,彷如看见了这个世界上最不可思议的事情,他的员工竟然敢当面骂自己了?

这还不反了天?这样的员工还留着过年吗?

还来不及捋一下被气炸的思绪,小吴已经接着说道:“反正我是受够了,我还年轻,不能一辈子都待这破公司里面。”

“小吴你……”

“经理你让我把话说完好吗?如果可以的话,我请求您把这个月的工资给我结了,我现在就走人,其实我也早就想辞职了。”

“余生还很长,我妈生病请假你们都不给批准。”

“那个时候我就想辞职了,现在忍了小半年的时间,骑驴找马我也已经联系好了下家,顺便说一下人家知道我是现在公司出去的。”

“他们可欢迎我了,业界军校,嘿……”

这是积存已久的怨气一朝迸发,小吴说了很多的事情,件件都是触目惊心的压榨,是今天的连坐加班规定彻底引爆了他。

已经在提交辞职的事情了,只待拖沓的人事批准下来。

可是现在他连工资都不想要了,他郑重的谢过了翁明书的照顾,要是没有翁明书的话肯定是不会坚持到现在的。

然后小吴走了,各种假期加起来都够一个多月。

经理更是霸气的一挥手,下午就让他办好离职手续,然后对着想走的陆幽说道:“怎么,你也想要辞职吗?你现在要是走的话,我也当你自动离……我是说一定会扣你工资的。”

“你好好的想清楚,业绩提成就没有了。”

经理差点没说出算陆幽自动离职的事情,这么个人才他还不敢说出那种话来,但压榨的本质已经出来了,不就是有重要的人来了吗?

多大点的屁事?多大的人了?让她自己打的回家不行?