张瑜把明天自己的一天安排的满满的。

与此同时，宏茂商业赵芳茹正在召集所有高层在公司开会。

“你们今天不少人都去逛了江陵百货，现在说说自己的感想吧。”

赵芳茹说完后，整个会议室鸦雀无声。

“怎么了，之前不是说李文明不过如此，年老昏庸了吗。继续说啊，怎么都当哑巴了。”

看没人说话，赵芳茹继续说道：“居然你们不说，那我来给你们总结。”

“我觉得现在江陵百货现无论软件还是硬件都是我们陵江市最好的，我们已经全方位落后了。”

“目前我们要做的就是学习他们的经验，硬件上客观上能改动的地方不多，毕竟我们这个商场才装修不到三年，不可能停业重新布局。”

“但是局部很多细节上能够优化，这个你们下来根据我们的实际情况结合别人的东西进行调整。”

“我们今天重要需要讨论的是软实力如何提升。硬件上你直接生搬硬套错不到哪里去，软件上如果一味的模仿我怕照猫画虎沦为别人的笑柄。”

“赵总，我觉得要做到江陵百货的地步，有点不现实，除非我们提高员工的工资。而且就算提高了工资，其他福利待遇我们也达不到人家那种水平。”

赵芳茹没有反驳，因为知道下面的说的是实话。只是内心在抱怨，该死的李文明，你这样卷。

搞的行业乌烟瘴气,这对你有什么好处。

抱怨归抱怨，赵芳茹想了一会说道：“那就从制度上学习，把别人的工作内容做成操作细则整理出来，然后再培训到所有员工，让他们以后按照这些执行。”

“公司负责监督和考核。”

“工资待遇提升就跟这些考核挂钩，具体的你们尽快落实。”