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第146章 路上的思绪

到时候就是两边律师在那里神仙打架,有时候比的都还不一定是对法律的熟知程度,而是双方律师做人的底线。

而如果是精心设计的杀人案件就方便多了,只要设计一个让人看出来的密室再加上可以制造的不在场证明完全就能够糊弄日本这群得过且过的警察。

当然遇到工藤新一这种厉害的侦探那就纯属倒霉了。

“高城警部,你也不用这么说警察吧,另自己不也是警察的一员吗?”

高城一对日本警方真实而刻板的偏见让高木警官都忍不住想要吐槽一句,毕竟他就是高城一口中那种“得过且过”的警察。

“啊?”

“谁说我是条子的,我跟你们又不是一个系统的好吧。”

高城一语气不屑地说着,作为自防省突发事务局的他自然有着足够的底气瞧不起警视厅那种风气。

整个国家的警察系统搞的跟种姓制一样,警视厅瞧不起外地的警察署,普通警察上面有职业组,职业组里面还有金表组。

越到上层的越不会参与一线工作,而这群人竟然还负责管理那些一线工作经验丰富的老警察们。

不过这种事情大家心里知道归知道,但也根本没有想过要解决。

因为整个日本都这样。

唯独自防省这边没有这种奇葩的东西。

虽然说在自防省刚创建的时候也是有着职业组和非职业组的区别,但随着高城一他们这些第二代实干课长上位之后情况就发生了很大的改变。

那些坐在高位上只会动嘴皮的官员敢在他们处理特殊事件的时候发号施令,高城一他们几个就敢联合所有的一线干员罢工,或者在事件中出工不出力。

反正到时候事件进一步恶化闹大了也无所谓,有本事上面的人敢开除他们试试?

自防省的调查员可不是警视厅的小警察,每年都能够通过警察学校源源不断地培养,一个两个离职也不会对警视厅的工作有任何影响。

但是自然灾害应急防备省处理的可是比任何刑事案件都要紧迫地多的灵异案件,而且整个日本在这方面的人才储备和日本政府自己的能力也根本没办法建立起一个可持续的人才培养机制。

更何况就高城一他们这群人的能力来说,他们出去之后反倒是可以赚更多的钱,留在部门里面工作其实更多的是一种社会责任感。

“所以啊……”

回想起以前的那段日子高城一也不由地感叹起来。

“我其实很讨厌所谓的职业组和非职业组的,有能力的人就应该得到更好的重视。”