在这个地方，每往上晋升一级，手里的权利都会变大很多，得到的利益也是大幅上升。

总之，梁田就是频出业绩，还会拍马屁、搞人际关系，慢慢的真就融入其中。

当他成为新‘主管’后，手里终于拥有一定权限。

之前的主管，也晋升成了新部长，手里的权限更高，两人的关系因为利益相连，更变得越来越好。

靠着权限与关系，梁田慢慢能接触到组织更深层的机密了。

一天，他以‘求教’的理由，找晋升成新部长的‘老主管’喝酒。

两瓶白的下肚后，看新部长迷迷糊糊、感觉时机差不多了，梁田尽量自然的问道；

“部长，您是我以前的老主管，我是在您的领导下才走到今天这步的。”

“前面向您讨教怎么当好一个主管的问题，讨教的差不多了，现在咱们聊点私人的事如何？”

“您当上部长后，感觉怎么样，是不是比以前还要威风了，赚的也更多了，我们十个小组都给您打工呢。”

聊到这个话题，新部长也不知道是不是真喝多了，咧嘴笑道；

“赚得多那是肯定的，不然我图什么？”

“但要说威风，根本说不上，我上面还有组长，组长上面还有经理，这你都是知道的。”

“上面那些人，他们更贪婪，我赚到手的，和他们一比，也只是毛毛雨罢了，还要承受来自他们的压力。”

“他们才是喂不饱的貔貅，无论赚多少，都没有知足这一说，你也看到了吧，每隔一段时间，还是有不少人被送来……”

听到这里，梁田察觉到一个关键，赶紧见缝插针；

“被送来的人，好像很多都是和以前的我一样，是送外卖的，为什么专挑他们呢？”

“难道是因为看中我们这些送外卖的都能吃苦耐劳，所以才把我们这样的群体作为主要发展目标？”

新部长又喝了一杯，打了个酒嗝；

“你别说，最近还真的是以外卖员为主，发展骗他们过来当劳力。”

“但以前不是这样的，是最近几个月才开始，具体情况我也了解不多。”