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第176章 一拖五的创业模式

叶峰叹了口气,看着李经理道:“老李啊,你在国企干了那么多年,这点事难道还解决不了吗?办法总比问题多,我相信你。”

“怎么,你还在坚守那些陈旧的思维模式吗?”叶峰注视着他,有些不解为何他会把如此显而易见的问题推给自己处理。

“唉,我这个做财务的,就得一板一眼,一点都不能马虎。”李经理略显尴尬地笑了笑,解释道。

“合同是签了,条款也明确了,但关键是要有人去执行啊。”叶峰深思后开口,“高总,你通知一下各个厂子的负责人,得把公关部这块好好抓起来,明白我的意思吗?”

“哦?哦!好,这个……你说的‘好好抓起来’具体是指……”高志伟有些摸不着头脑。

“嗨,你这人怎么这么不开窍呢?”叶峰笑了笑,“生活嘛,不就是吃吃喝喝、玩玩乐乐吗?给那些负责人提个醒,让他们知道怎么做人情世故。”

“哈哈哈……”

在场的人都被叶峰的话逗乐了,年轻的员工们纷纷低下头,不好意思去看他;而年长的则露出惊讶的表情,没想到这位年轻领导居然如此懂得世故。

“我嘛,也是苦出身,知道这个世界不是谁都能靠关系起家的。但关系这东西,得靠自己去创造啊。”叶峰继续说道,“告诉那些负责人,跟人的关系要把握得当,用得着的时候就亲近点,用不着的时候就保持距离,面带微笑就行。”

这场会议一直持续到夜幕降临,七点半的钟声响起。叶峰详细阐述了财务和人际关系的处理原则,让在场的人都受益匪浅。散会时,李经理坐在那里直摇头,他之所以选择加入味美佳食品,无非是因为薪资诱人。

对于这种高负债、高杠杆、高回报的财务模式,他见多了。虽然能迅速带来巨大收益,但风险也同样巨大。他并不看好味美佳食品的未来,觉得这就像是一个摇摇欲坠的积木塔,总有一天会崩塌。

然而,今晚的这场会议却让他对叶峰刮目相看。这位年轻领导不仅懂得财务之道,更精通人情世故。看来,味美佳食品在他的带领下,或许能走出一条不一样的路。

“李经理,这段时间你辛苦了。”

叶峰走过来拍了拍他的肩膀,“公司需要更多的人才来共同发展。你可以多培养一些有潜力的员工,等公司发展壮大了,你就是我们的财务总裁。”叶峰悉心整理着手头的资料,脸上洋溢着谦逊的微笑。

“叶总,今晚您的演讲,关于商与官的见解真是独到。说真的,我觉得您从商有些埋没了人才,您应该走向更高的舞台,去官场大展身手。”

叶峰闻言,抬起头,眼中闪烁着锐利的光芒,却又带着几分自嘲,“我?哈哈,你太看得起我了。我这个人,心不够厚,当官得厚道,而我呢,只懂得钻营利益,爱冒险,贪财。要是真让我去当官,那可就成了贪官了,迟早得栽跟头。还有一点,我是小学毕业,这学历也注定我当不了官。”

李经理听到“小学毕业”这四个字,微微一愣,随即释然。学历这东西,对于叶峰这种头脑灵活的人来说,并不是什么大问题。他清楚自己的能力和定位,知道自己能干什么。

李经理转身走向高总,低声说道:“叶总这个人,真是有意思。年纪轻轻就这么有见识,不简单啊。高总,您对他了解多少?”

高志伟打了个哈欠,摆摆手,“我?不了解。不过这家伙可是个老狐狸,精得很。行了,我也困了,你早点下班吧。”

夜幕降临,本地的商界圈子里,关于叶峰和味美佳食品的议论声此起彼伏。味美佳的发展势头越来越猛,已经成为本地的支柱产业,谁也不敢轻易得罪。尤其是听说叶峰在全国各地大肆扩张,甚至要与南方的娃哈哈一较高下,更是让人惊叹不已。

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